В начале 2026 года зафиксирован резкий рост активности работодателей. Количество заявлений о содействии в подборе работников в Великолукском кадровом центре увеличилось до 58, в то время как за аналогичный период 2025 года поступило всего 2 заявки.

Такой скачок свидетельствует о растущем доверии бизнеса к государственным кадровым центрам и усилении потребности предприятий в квалифицированном персонале.

Великолукский кадровый центр продолжает оперативно отрабатывать каждый запрос, используя современные инструменты портала «Работа России».

В тоже время, в Пскове отмечают пятикратное повышение уровня по подаче заявления на подбор необходимых сотрудников на портале. Это так же отражает рост доверия к Кадровому центру.

Повысить интерес работодателя помогают и проекты. Ярмарки вакансий, фестивали профессий, активная работа с молодёжью по проведению профтуров и экскурсий. Количество взаимодействий с новыми работодателями увеличилось в 3 раза.

Увеличилась доля выполнения квоты для приема на работу инвалидов с 89% до 91%.

Специалисты Кадровых центров «Работа России» проводят персональную работу с работодателями Псковской области. Проводят консультации по кадровым вопросам и законодательству. Предоставляют помещение для проведения собеседований в центре занятости. Оформляют приглашения иностранным работникам. Содействуют в реализации программ стажировок, адаптации и участии в государственных программах. Информируют о ситуации на рынке труда в регионе.

Ключевые преимущества для работодателей:

Полностью бесплатно.

Доступ к огромной федеральной базе соискателей всех уровней и специальностей.

Государственные гарантии и поддержка.

Экономия на платных ресурсах по поиску персонала.

Помощь в решении нестандартных кадровых задач. Поиск редких специалистов, массовый подбор, трудоустройство лиц, требующих особого подхода.

Поддержка осуществляется в рамках реализации национального проекта «Кадры»