На сокращение штата перед началом делового сезона намерены пойти примерно 12% организаций. Данные о том, что осенью по России прокатится волна сокращений, опубликованы в исследовании сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор». В конце 2024 года увольнений было всего 8%.

Новых сотрудников намерены нанимать только 25% работодателей. Эта цифра вдвое меньше прошлогодних показателей. Среди ключевых факторов, влияющий на происходящее, аналитики назвали рост расходов бизнеса, увеличение налоговой нагрузки, снижение спроса и необходимость повышать зарплаты ценным сотрудникам. Также часть сокращений происходит из-за автоматизации рутинных процессов за счет искусственного интеллекта.

Больше всего рискуют попасть под сокращение строительные фирмы и специалисты, не приносящие прямую прибыль: маркетологи, новички и административный персонал. Все это происходит на фоне минимального уровня безработицы, о котором ранее сообщил статс-секретарь - заместитель министра труда и социальной защиты РФ Андрей Пудов. По его словам, несмотря на «беспрецедентное количество санкций», введенных против России, уровень безработицы в РФ остается «одним из самых низких в мире» - 2,2%.